Приложение №1

к Распоряжению

Местной Администрации МО п.Усть-Ижора

от 16.03. 2020 г. № 16/04-06

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о проведении конкурса на замещение вакантной должности

            Местная Администрация внутригородского муниципального образования Санкт-Петербурга поселка Усть-Ижора  объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы ведущий специалист по опеке и попечительству (далее – ведущий специалист).

            К должностным обязанностям ведущего специалиста отнесено выполнение отдельных государственных полномочий Санкт-Петербурга по организации и осуществлению деятельности по опеке и попечительству.

            В конкурсе могут принять участие граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации.

            Квалификационные требования:

• высшее профессиональное образование по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Социальная работа», «Педагогика»,
• стаж работы на должностях муниципальной (государственной гражданской) службы не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет;
• отсутствие обстоятельств,  указанных в статье 13 Федерального закона от 02.03.2007 №25-ФЗ «О муниципальной службе в РФ» в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой;

к профессиональным знаниям:

- знание Конституции РФ, Федеральных законов, иных нормативных правовых актов РФ, законов Санкт-Петербурга, муниципальных нормативных правовых актов в соответствующей сфере деятельности органов местного самоуправления;

к профессиональным навыкам:

навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности органов местного самоуправления, организации и обеспечения реализации управленческих решений; использования возможностей межведомственного электронного взаимодействия, работы с системами управления государственными информационными ресурсами, работы с компьютерами и периферийными устройствами: работы с информационно­-телекоммуникационной сетью Интернет, работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработка, хранение и анализ данных (в том числе ППО АИСТ ГБД), работы с системами информационной безопасности;

            Для участия  в  Конкурсе  необходимо  представить следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации № 667-р от 26.05.2005;

- копию паспорта или заменяющего его документа (паспорт предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

- заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу и ее прохождению;

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

            - копию свидетельства о постановке физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории РФ;

            - копию документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера (своих, супруга и несовершеннолетних детей) по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 № 460;

- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016г. № 2867-р.

Представленные документы подлежат сверке с подлинниками при подаче.

В случае отсутствия подлинников копии документов должны быть нотариально заверены.

Копия трудовой книжки при отсутствии подлинника должна быть заверена нотариально или кадровой службой по месту работы.  

Представленные сведения подлежат  проверке в соответствии  с федеральным законодательством.

Условия прохождения   муниципальной  службы,    денежное содержание, гарантии и ограничения  по должности  устанавливаются в соответствии с Федеральными  Законами, Законами Санкт-Петербурга, Уставом МО п. Усть-Ижора.

Дата проведения конкурса: 07 апреля 2020

Место проведения конкурса: 196645, Санкт-Петербург, п.Усть-Ижора, Шлиссельбургское шоссе, д. 219, каб. №19.

Прием документов осуществляется до 17.00 часов 01 апреля 2020 по адресу:               Санкт-Петербург, пос. Усть-Ижора, Шлиссельбургское ш., д. 219, каб. № 3,                понедельник-четверг: с 10.00 часов до 17.00 часов, пятница: с 10.00 часов до 16.00 часов.

            Лица, допущенные к участию в конкурсе по итогам рассмотрения конкурсной комиссией представленных документов, будут оповещены о времени проведения Конкурса не позднее чем за 3 дня до даты его проведения.

            Проведение конкурса будет осуществляться в форме собеседования.

            Подробную информацию о конкурсе можно получить в  Местной Администрацией МО п.Усть-Ижора по адресу: 196645, Санкт-Петербург, п.Усть-Ижора, Шлиссельбургское шоссе,     д. 219, кабинеты  №№ 3, 19.

           Тел. для справок: 462-41-53, e-mail: ust-izora.mamo@mail.ru